ЦІЛІ, ЗАВДАННЯ І ЗМІСТ ФОРМУВАННЯ ГОТОВНОСТІ МАЙБУТНІХ МАГІСТРІВ ВІЙСЬКОВО-СОЦІАЛЬНОГО УПРАВЛІННЯ У ВВНЗ ДО УПРАВЛІНСЬКОЇ ДІЯЛЬНОСТІ

Abstract

Проведення гуманітарної політики у військовій сфері, тобто цілеспрямованої діяльності
органів військового управління щодо “забезпечення навчання, виховання, психологічної
підготовки військовослужбовців і працівників, їх духовного, культурного та фізичного
розвитку, реалізації конституційних прав і свобод” [1] є основним положенням щодо
реалізації Концепції гуманітарного і соціального розвитку у Збройних силах (ЗС) України. Це
буде успішним завдяки ефективній управлінській підготовці майбутніх магістрів військового (військово-соціального) управління (офіцерів оперативно-тактичної ланки управління
(ОТЛУ) у системі їх професійної підготовки у Національній академії оборони України
(НАОУ). Зростання людського фактору в будь-якому виді діяльності вимагає від сучасних
офіцерів як керівників-лідерів не тільки професійної компетентності, але й ґрунтовної
гуманітарної підготовленості, перш за все, наявності психолого-педагогічних і управлінських
знань, високої духовності, загальної культури, усвідомлення життєвих цінностей та ідеалів.